CONSULENZA PRIVACY
Lunedì 8 Dicembre 2025




Consulenza per l’assunzione incarico ODV Organismo di Vigilanza per Modello 231

Consulenza per l’assunzione incarico ODV Organismo di Vigilanza per Modello 231

biglietto%20da%20visita%202

MODI®
propone i suoi consulenti per l’assunzione del ruolo/incarico in qualità di
esterni qualificati come membri dell’Organismo di Vigilanza.
L’Organismo di Vigilanza è un organo obbligatorio per le società italiane che hanno adottato un Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo (MOGC) ai sensi del Decreto Legislativo 231/2001, il quale prevede che l’Organismo di Vigilanza abbia il compito di monitorare l’efficacia e l’adeguatezza del MOGC stesso.
Gli esterni qualificati possono essere designati come membri dell’Organismo di Vigilanza, a patto che abbiano le competenze e l’esperienza necessarie per svolgere tale ruolo. In particolare, l’articolo 6 del Decreto Legislativo 231/2001 prevede che l’Organismo di Vigilanza sia composto da almeno tre membri, di cui uno designato dal Collegio Sindacale e gli altri due individuati tra professionisti esterni all’azienda, qualificati in termini di competenza e indipendenza.
Per diventare un esterno qualificato membro dell’Organismo di Vigilanza, è necessario possedere una serie di requisiti tra cui una formazione adeguata e una comprovata esperienza professionale in materia di organizzazione aziendale, contabilità, finanza, diritto, gestione dei rischi e prevenzione della corruzione.
Inoltre, gli esterni qualificati devono essere indipendenti dall’azienda, ovvero non avere conflitti di interesse o legami di subordinazione nei confronti di essa. Pertanto, è importante che siano scelti in base al loro profilo professionale e alla loro reputazione, e che non abbiano alcun legame con l’azienda al di fuori del rapporto professionale in qualità di membri dell’Organismo di Vigilanza.
Infine, è importante sottolineare che gli esterni qualificati membri dell’Organismo di Vigilanza devono svolgere il loro ruolo con imparzialità e obiettività, nel rispetto delle norme e delle procedure previste dal MOGC, al fine di garantire la trasparenza e l’integrità dell’azienda e prevenire eventuali illeciti o violazioni della legge.

 

MODI® assume l’incarico in Organismi di Vigilanza. In veste di
componenti dell’Organo di Vigilanza possono essere nominate persone fisiche,
già in relazione con la Società (ad esempio, responsabile internal auditing,
amministratori indipendenti) e/o esterni alla Società (ad esempio, consulenti,
sindaci), sempre considerando la necessità che l’Organismo di Vigilanza
possegga, anche nella sua collegialità, i requisiti di autonomia, indipendenza,
professionalità e continuità d’azione.

 

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione
ai seminari chiamare il numero 0415412700 o
visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI
NETWORK modi@modiq.it

 

Autore

  • 2fe783749eb8b1be83ffe945bc104763?s=80&d=mm&r=g

    Francesca Quintavalle è la copywriter che segue la stesura e la diffusione dei contenuti tecnici e informativi di MODI SRL.

    È autrice di testi, post, FAQ e materiali divulgativi che sostengono la cultura della protezione dei dati e della riservatezza in ambito aziendale. Il suo lavoro si concentra sulla diffusione delle best practice per la conformità al Regolamento GDPR (UE 679/2016), illustrando gli adempimenti, l'analisi dei rischi e le procedure di privacy by design e by default.

    Cura la redazione di articoli specialistici e contenuti SEO per i blog aziendali e per i canali social, evidenziando l'integrazione della normativa Privacy con i sistemi di gestione (come la ISO/IEC 27001) e i Modelli Organizzativi 231.

    Con oltre venticinque anni di esperienza nel settore, promuove l’attività della Società di Consulenza e Formazione MODI SRL di Mestre e Spinea (Venezia), valorizzando temi cruciali per la compliance aziendale quali gli adempimenti Privacy (GDPR), i Sistemi di Gestione ISO, la sicurezza sul lavoro e i Modelli Organizzativi D.Lgs. 231/2001.

    Non si limita a curare i contenuti specifici del sito internet www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it, ma supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri portali web e blog tematici collegati al network MODI, tra cui: www.mog231.it , www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

Francesca Quintavalle è la copywriter che segue la stesura e la diffusione dei contenuti tecnici e informativi di MODI SRL. È autrice di testi, post, FAQ e materiali divulgativi che sostengono la cultura della protezione dei dati e della riservatezza in ambito aziendale. Il suo lavoro si concentra sulla diffusione delle best practice per la conformità al Regolamento GDPR (UE 679/2016), illustrando gli adempimenti, l'analisi dei rischi e le procedure di privacy by design e by default. Cura la redazione di articoli specialistici e contenuti SEO per i blog aziendali e per i canali social, evidenziando l'integrazione della normativa Privacy con i sistemi di gestione (come la ISO/IEC 27001) e i Modelli Organizzativi 231. Con oltre venticinque anni di esperienza nel settore, promuove l’attività della Società di Consulenza e Formazione MODI SRL di Mestre e Spinea (Venezia), valorizzando temi cruciali per la compliance aziendale quali gli adempimenti Privacy (GDPR), i Sistemi di Gestione ISO, la sicurezza sul lavoro e i Modelli Organizzativi D.Lgs. 231/2001. Non si limita a curare i contenuti specifici del sito internet www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it, ma supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri portali web e blog tematici collegati al network MODI, tra cui: www.mog231.it , www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

Related Posts