La nomina del Responsabile della Protezione Dati (DPO) è obbligatoria per le organizzazioni che soddisfano uno dei seguenti criteri:
– trattano dati personali su larga scala: questo include organizzazioni che trattano dati personali di un numero elevato di persone o che trattano dati personali in modo sistematico e/o automatizzato;
– svolgono attività di monitoraggio regolare e sistematico su larga scala di persone: questo include organizzazioni che monitorano le persone, ad esempio tramite telecamere di sorveglianza o altri dispositivi;
– forniscono servizi pubblici in determinati settori: questo include organizzazioni che operano in settori come la sanità, l’istruzione, l’energia e le telecomunicazioni.
La nomina del DPO è facoltativa per le organizzazioni che non soddisfano nessuno di questi criteri. È comunque consigliata per le organizzazioni che trattano dati personali in qualsiasi modo.
Il Data Protection Officer è un professionista che è responsabile della protezione dei dati personali all’interno dell’organizzazione. Ha il compito di garantire che l’organizzazione rispetti la normativa privacy, tra cui il GDPR.
Il DPO può essere un dipendente interno dell’organizzazione o un consulente esterno. Il DPO deve essere una persona indipendente che può svolgere il suo lavoro in modo imparziale.
Ecco i compiti del Data Protection Officer:
– consigliare l’organizzazione in materia di protezione dei dati;
– garantire che l’organizzazione rispetti la normativa privacy;
– assistere l’organizzazione nella gestione delle violazioni dei dati;
– informare gli interessati sui loro diritti.
Il DPO è un ruolo importante per garantire la protezione dei dati personali all’interno delle organizzazioni. MODI Srl assume l’incarico di DPO – Data Protection Officer e redige l’intera documentazione privacy prevista dal Regolamento Europeo GDPR 679/2016, realizza anche DPIA con un attento studio del risk assessment dell’azienda Cliente.
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MODI SRL con sedi in Veneto a Mestre e Spinea Venezia, rafforza i propri servizi grazie alla partnership con UNILAVORO PMI RETE POINT MESTRE e sostiene le Aziende Clienti nell’iter per la nomina del RLST.
Con l’obiettivo di ampliare e qualificare ulteriormente i servizi offerti alle imprese, ha avviato una collaborazione strategica con questa associazione sindacale territoriale aderente alla Confederazione Nazionale delle Piccole e Medie Imprese.
