In Italia, questo diritto è sancito dal GDPR e consente agli utenti di richiedere alle aziende la rimozione dei propri dati personali in specifiche circostanze, come quando i dati non sono più necessari per gli scopi originari, quando viene revocato il consenso al loro trattamento, quando i dati sono stati trattati illegalmente o quando la cancellazione è necessaria per rispettare obblighi legali.
Nonostante ciò, il diritto all’oblio non è assoluto e può essere soggetto a limitazioni.
Per esempio, le aziende potrebbero essere obbligate per legge a conservare certi dati per un periodo di tempo specifico.
Inoltre, questo diritto non si applica quando il trattamento dei dati è necessario per garantire la libertà di espressione e di informazione.
Per esercitare il diritto all’oblio, gli utenti possono contattare direttamente le aziende che gestiscono i loro dati personali e richiedere la cancellazione delle informazioni.
Le aziende sono tenute a rispettare tali richieste, a meno che non sussistano ragioni valide per non farlo.
Quindi, in Italia il diritto all’oblio secondo il GDPR 679/2016 consente agli utenti di chiedere la cancellazione dei loro dati personali gestiti dalle aziende in specifiche situazioni.
Tuttavia, questo diritto può essere soggetto a restrizioni e le aziende devono adempiere a tali richieste a meno che non vi siano motivazioni valide per non farlo.
La Società di Consulenza e Formazione MODI Srl con sedi in Veneto nelle città di Spinea Venezia operativa dal 1998 e certificata ISO 9001, assume l’incarico di DPO – Data Protection Officer e redige l’intera documentazione privacy prevista dal Regolamento Europeo GDPR 679/2016, realizza anche DPIA con un attento studio del risk assessment dell’azienda Cliente.
Scopri di più sul servizio di consulenza per la corretta realizzazione dell’intero impianto documentale privacy ai sensi del Regolamento Europeo GDPR 679/2016 e per l’assunzione dell’incarico di DPO, visitando il sito www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it!
MODI SRL con sedi in Veneto a Mestre e Spinea Venezia, rafforza i propri servizi grazie alla partnership con UNILAVORO PMI RETE POINT MESTRE e sostiene le Aziende Clienti nell’iter per la nomina del RLST.
Con l’obiettivo di ampliare e qualificare ulteriormente i servizi offerti alle imprese, ha avviato una collaborazione strategica con questa associazione sindacale territoriale aderente alla Confederazione Nazionale delle Piccole e Medie Imprese.
Per informazioni CONTACT
